因工作开展需要，现公开招聘急诊科护士岗位（二级单位聘用人员），具体情况如下。

一、岗位职责

1.服从院、科二级领导，完成本岗位的目标任务，保质保量完成工作；

2.完成本科室临床护理服务工作，严防护理差错事故，提高病人及其家属的满意度；

3.准备各项急救所需用品、器材、辅料，在急救过程中，应迅速而准确地协助医师进行抢救工作；

4.正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，严格执行查对及交接班制度，科室日常清洁卫生维护、物资、药品管理；

5.努力提高业务水平，积极参加院内、外举办的各类学术交流培训和技术考核，完成年度继续教育考核；

6.完成医院交办的其他工作任务。

二、岗位要求

1.护理专业，原则上本科及以上学历，且取得护士资格证书，执业证在有效期内；

2.身心健康，具有履行岗位职责所需的身体条件；

3.掌握护理专业知识及技能，掌握急症急救知识及各种抢救技能、熟练掌握急诊业务及急危重症抢救技能，了解国内外急诊护理发展动态；

4.具有良好的医德医风和职业道德，较强的责任感，具备良好的沟通能力和团队合作精神，良好的业务工作能力和突发事件应变能力，较强的人际沟通和协作能力；

5.有急诊相关工作经验优先。

三、招聘人数

1人（校内二级单位聘用人员）。

四、薪资待遇

根据应聘者能力及工作经历面议。

五、招聘方式

1.个人报名。有意者请于2024年12月31日17:00前将个人简历及相关证明材料电子版发至医院邮箱hospital@uestc.edu.cn，文件命名格式为“二级单位聘用人员急诊科护理应聘+姓名+电话号码”。

2.资格审查。按照招聘公告明确的资格条件确定参加考察人选。未通过资格审查者不再另行通知。

3.面试和考核。资格审核通过者由单位安排面试和考核。

4.公示及聘用。单位对通过面试和考核的拟录取人员进行公示。公示期满且无异议后，按照学校规定与受聘人员签订劳动合同。新聘任人员实行试用，按照劳动合同法规定执行。

六、特别说明

1.应聘人员提供的应聘材料须真实、准确、有效，单位可在招聘各环节对应聘者应聘资格进行审核，如发现提供虚假材料、隐瞒事实真相等行为，将取消应聘资格；应聘人员聘用后被查明有以上行为的，单位有权与其解除聘用关系、予以清退,由此产生的一切责任后果由本人承担。

2.本次公开招聘不收取任何费用，招聘涉及的个人差旅和食宿自理。

七、联系方式

联系人：曾老师，028-61830574

电子科技大学医院

2024年12月19日

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信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http://www.jobs.uestc.edu.cn/info/1017/2678.htm

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